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軟件測試工程師 (薪資面議)

　　職位描述：

　　1.根據產品原型、需求和設計文檔，完成測試設計的編寫;

　　2.執行系統測試、回歸測試，協助開發人員完成bug的修復;

　　3.使用常用的Bug管理跟蹤工具，對軟件開發過程中出現的Bug進行跟蹤和統計分析;

　　4.總結并提交測試報告，對測試工作中的不足提出改進意見;

　　5.對產品上線后的用戶反饋問題及時跟進，協助相關人員有效解決。

　　任職要求：

　　1.熟悉測試理論及測試流程，能夠獨立分析測試需求、設計測試用例;

　　2.熟悉常用測試工具中的一種(如：loadrunner、QTP、Appscan和Wireshark等)優先考慮;

　　3.熟悉常用數據庫工具中的一種(如：MySQL，SQL Server和Oracle等)優先考慮;

　　4.對應用服務器(如：如IIS、Weblogic)有一定了解;

　　5.熟悉常用缺陷管理工具，如禪道、BUGFREE等;

　　6.良好的團隊合作精神，良好的語言表達能力，熱愛軟件測試工作，很強的自學能力，能夠積極主動的推進問題解決。

　　崗位要求：

　　1.大專以上學歷，女性優先。

　　2.普通話標準，語音清晰。

　　3.有良好的表達、溝通、領悟能力，善于討論問題;

　　4.工作認真，有耐心，責任心強。

　　5.有運維工作經驗或教育行業從業經驗者優先，且待遇從優。

　　6.招應屆生。

　　崗位職責：

　　1.負責公司產品售后客戶服務工作。

　　2.負責收集客戶建議、分析客戶需求。

　　3、負責公司產品部署、運維工作。

　　人員招聘數量：5人。

　　工作職責：

　　1.基于產品及用戶開展運營工作(如關鍵工作輔導、數據分析等);

　　2.發起用戶活動，提升用戶活躍度;

　　3.組織開展集中應用培訓，跟蹤培訓效果，制定改善措施;

　　4.對產品和服務缺陷敏感，善于傾聽和總結用戶的需求;

　　5.結合數據分析，定期輸出用戶研究報告;

　　6.協助銷售進行產品售前演示。

　　職位要求：

　　1.本科及以上學歷，專業不限;

　　2.有2年以上技術支持、產品運營相關工作經驗;

　　3.具備較好的溝通協調能力;

　　4.熟練使用辦公軟件;

　　5.積極上進，做事踏實靈活，執行力強，能適應頻繁出差。

　　區域銷售經理 3名(工作地點：寧夏1名、青海1名、內蒙1名)

　　崗位職責

　　市場深度開發：不斷提高產品在本區市場的占有率，確保完成公司制定的銷售指標;

　　職位要求：

　　1、專科以上學歷;

　　2、2年以上軟件銷售經驗，懂得基本的銷售手段與技巧，有教育行業背景優先;

　　3、有較強的客戶開發、商務溝通、業務談判能力;

　　4、有較強的溝通能力及文字表達能力;性格開朗，勇于開拓，工作勤奮、踏實，責任心強，有較強的市場意識、團隊意識。